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2019年度全市農業系列中、初級專業技術 職務任職資格評審工作安排意見?
發布于:2019-12-03 瀏覽量: 次     [打印]



2019年度全市農業系列中、初級專業技術

職務任職資格評審工作安排意見 

 

根據《職稱評審管理暫行規定》(人力資源和社會保障部令第40號)、呂梁市人力資源和社會保障局《關于做好2019年度專業技術人才職稱評審工作的通知》(呂人社職函〔2019〕15號)精神,結合行業發展及工作實際,現就2019年度全市農業系列中、初級專業技術職務任職資格評審工作提出如下安排意見 

一、組織管理 

2019年全市農業系列中、初級專業技術職務任職資格評審工作,在市人力資源和社會保障局的管理和指導下,由呂梁市農業系列中級專業技術職務評審委員會具體組織實施。

二、評審范圍

我市各類企事業單位、非公經濟組織中,從事農學、園藝、土肥、植保、農產品質量安全、畜牧、獸醫、中獸醫等技術應用推廣工作,并符合申報評審條件的專業技術人員。下列人員不得申報:

(一)國家公務員(含參照國家公務員管理的人員);

(二)退休人員;

(三)受到記過以上處分且在受處分期間的;

(四)中國共產黨黨員受到黨紀處分且在受處分期間的。

本次初級職稱評審原則上僅限于市直單位人員,各縣(市、區)自行組織本轄區內初級職稱評審。

三、申報條件

(一)品德條件

堅持德才兼備、以德為先原則。申報中、初級農業專業技術職務任職資格評審的人員,必須遵守中華人民共和國憲法、法律和法規;愛崗敬業,熱愛“三農”,勇于改革創新,在農業技術推廣工作實踐中起引領作用;具備良好的科學精神、職業道德和敬業精神。

(二)學歷資歷條件

關于學歷認可,均以本單位經過學歷清查登記證實了的,國家教育行政部門和國務院學位委員會承認的,原則上應與本人實際所從事專業技術工作相同或相近的畢業文憑為準,其他任何證件或證明都不能作為相應的學歷依據。 

1.申報中級。須具有本專業或相近專業大學??萍耙陨蠈W歷。須任助理級滿4年,即為2015年12月底以前聘任。各縣(市、區)及以下單位人員按中專學歷申報的,須連續從事本專業技術工作滿15年。學歷專業與所從事專業技術工作不相同、不相近的,須連續從事本專業技術工作滿20年。

2.申報初級。須具備本專業或相近專業中專及以上學歷。中專畢業,見習一年期滿,從事本專業工作4年以上;大學??茖W歷,從事本專業技術工作3年以上;大學本科及以上學歷,從事專業技術工作滿1年。

企業及非公有制組織中的專業技術人員,取得任職資格后,從事相應專業技術的時間,可按相應任職時間計算。

(三)業績成果條件

1.申報中級,任助理級期間,須具備以下條件:

1)須提供本專業有價值的基層調研報告至少一篇,字數不少于5000字,主要領導簽字,加蓋公章。

(2)并取得以下成果之一: 

獲得國家發明專利或實用新型專利至少1項;

獲國家技術發明獎、自然科學獎、科技進步獎等獎項的主要完成人(等級內額定人員);

獲省、部級科技進步獎、農牧漁業豐收獎、神農中華農業科技獎、農村技術承包獎的主要完成人(等級內額定人員);

④獲市級科技進步獎或農村技術承包獎一等獎(等級內額定人員);

⑤獲市級科技進步獎或農村技術承包獎二等獎及以下至少2項(等級內額定人員)。 

2.申報初級,須具備以下條件:

須提供本專業有價值的基層調研報告至少一篇,字數不少于3000字,主要領導簽字,加蓋公章。

(四)考核條件

申報人員必須參加年度考核和任職期滿考核,任期內的年度考核和任職期滿考核結果均須在合格以上等次。申報中級的專業技術人員任現職期間,需有一個年度考核為優秀或受上一級政府及部門專項技術工作表彰獎勵(含勞動模范、五一勞動獎章獲得者、學術技術帶頭人、先進工作者等)。

(五)繼續教育要求

根據《專業技術人員繼續教育規定》(人力資源和社會保障部令第25號),專業技術人員應當適應崗位需要和職業發展的要求,積極參加繼續教育,專業技術人員參加繼續教育情況作為申報評審職稱的重要條件。

六)其它規定

1.根據本人工作崗位變動需要,對其它系列同級轉入農業系列相應專業技術崗位的人員要在現工作崗位工作滿一年,并經考核證明能勝任現崗位工作方可申報、評審。

2.任職年限從聘任相應職務之年當月起,實算至2019年底。專業工齡的計算,以本人檔案中原始記載的實際從事本專業技術工作之年當月起,實算至2019年底。

3.申報中級職稱人員必須參加評委會統一組織的評審答辯。答辯實行末位淘汰制。

四、申報材料

(一)材料內容

個人主要報送以下材料: 

1.《山西省專業技術職稱申報評審表》,A4紙雙面打印、裝訂,一式3份;

2.《呂梁市初、中級任職資格評審專業技術工作報告》(內容包括本人的基本情況、工作經歷、專業工作情況、本專業學科發展最新動態及答辯論文的主要學術技術觀點等),A4紙雙面打印、裝訂,一式3份;

3.畢業證、學位證復印件;

4.身份證復印件;

5.初級(助理級)資格證、聘任證(或工資晉級審批表)復印件;

6.任期內年度考核登記表復印件;

7.干部基本信息登記表;

8.調研報告;

9.符合業績成果條件的其它材料;

10.貼資格證相片頁。

申報初級者須提供1、3、4、6、8和10項,申報中級者須提供1至10項。

單位主要報送以下材料:

1.本單位三次公示結果證明材料;

2.縣級及以下單位申報人員提供縣級人社部門出具的推薦函,市直單位申報人員提供市直主管單位出具的推薦函;

3.《呂梁市中級專業技術職務任職資格評審人員花名表》A4紙打印,Excel格式,并報送電子版)

(二)格式要求

申報材料3至10項須按順序裝訂成冊,復印件須加蓋單位公章,畢業證等證明原件審核后退回。所有材料打印、復印紙張為A4,評審材料裝入紙質檔案袋,張貼檔案袋封面并將封面信息填寫完整。不符合要求的評審材料一律不予接收。 

五、申報程序

(一)個人自主申報。專業技術人員不受用人單位崗位職數限制,符合條件即可申報。

(二)實行民主評議。用人單位成立由群眾代表、同行專家、單位領導和科研管理部門代表共同組成的評議組,對申報人員提交的材料真實性進行審核把關,嚴格落實用人單位推薦首審負責制。在對申報人員的職業道德、工作態度、學術技術水平、工作能力和業績貢獻等進行綜合評議的基礎上,單位根據評議組意見,出具鑒定意見。

(三)逐級審核申報。縣級以下單位人員,由縣(市、區)人力資源和社會保障局審核后統一推薦報送;市直單位人員,由本單位主管部門或代理人事檔案的公共就業和人才服務機構審核后統一推薦報送,不接受個人申報。

六、工作要求

(一)各單位要按照有關要求,認真組織好本單位專業技術人員的申報推薦工作,實行“三公示”制度,即評審條件、評議程序公示,個人申報材料公示,單位鑒定意見公示,接受群眾監督,公示期不少于5個工作日,公示無異議的方可推薦。

(二)要嚴肅申報紀律,申報人員及推薦單位對所提交材料的真實性負全責,實行“雙承諾”制,申報人及所在單位要在評審表相應欄目內對申報材料的真實性做出承諾,并本著誰簽字、誰負責的原則進行簽字確認。申報人員提供虛假材料、剽竊他人作品和學術成果或者采取其他不正當手段的,一經查實,取消當年評審資格或評審通過資格,并記入職稱評審誠信檔案庫,納入全國信用信息共享平臺,記錄期期限為3年;申報人所在單位未依法履行審核職責的,對有關負責人進行通報批評,情節嚴重的,依法追究相關人員責任。

(三)各單位要在規定時間內安排專人統一報送申報材料,評審申報所需附表可在呂梁人事人才網http://www.0753519.live/)下載,材料具體上報時間、地點另行通知。

(四)本安排意見未盡事宜,按照國家和我省現行職稱政策執行。

聯系人:李  

聯系電話:0358-3378046   3378052

附件:表格下載

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  

 




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